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EUROMASTER recrute

Euromaster, spécialiste de l’entretien courant de véhicule automobiles recrute en alternance .

 

Investir dans la formation pour conforter sa position de leader de l’entretien des véhicules

Leader de l’entretien des véhicules (pneumatiques, révision, vidange, freinage, climatisation…), Euromaster intervient autant sur les voitures des particuliers que sur les poids lourds et engins agricoles ou de génie civil..

La société investit chaque année 2 millions d’eurospour la formation. 20 personnes sont dédiées à la formation   dont 6 formateurs qui travaillent à temps plein dans toute la France pour animer des modules pratiques et théoriques directement dans les centres de service.

Une trentaine de recrutements par alternance

Euromaster investit fortement dans la formation initiale et développe son offre de contrats en alternance à partir de septembre 2017. La  société recherche actuellement 20 à 30 « jeunes talents » aux profils diversifiés et évolutifs.

Les postes à pourvoir en apprentissage concernent majoritairement des techniciens Véhicules Légers et doivent être engagés dans une formation de type CAP Mécanique Auto, Bac Pro ou BTS MAVA.

 

Des formations adaptées aux challenges individuels et collectifs

La politique de formation déployée par l’entreprise vise le double objectif d’accompagner la transformation de l’entreprise et les collaborateurs dans leur évolution de carrière au sein de l’enseigne.

  • 100% des salariés bénéficient d’entretiens personnalisés en vue de définir un plan de formation et de mobilité personnalisé.
  • 50% des responsables de centre sont issus de la promotion interne dans le cadre d’un parcours de formation individuel.
  • Des formations variées sont proposées en fonction des besoins :
    • Parcours d’intégration pour les nouveaux arrivants,
  • Stages présentiels délivrés par les formateurs Euromaster,
  • Modules e-learning pour acquérir les fondamentaux théoriques,
  • Découvertes des métiers en immersion en équipe ou binôme.

 

 

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